پیش از این دسته‌بندی‌هایی از داشبوردهای مدیریتی ارائه شد. در یک دسته‌بندی دیگر (بر اساس سطوح سازمانی استفاده کننده)، ۳ نوع داشبورد مدیریتی وجود دارد که در این بخش به آن اشاره می‌شود.

داشبوردهای عملیاتی (Operational dashboards) به شما می گویند که هم اکنون چه اتفاقی در یک بخش خاص از سازمان در حال رخ دادن است.
داشبوردهای راهبردی (Strategic dashboards) شاخص های کلی عملکرد را رصد می کنند.
داشبوردهای تحلیلی یا تاکتیکی (Analytical dashboards) اطلاعات مرتبط را برای رصد پیشرفت کار نمایش می دهند.
همان طور که احتمالاً حدس زده اید، هر نوع داشبوردی توسط تیم های مختلفی در سطوح مدیریتی متفاوتی از یک سازمان مورد استفاده قرار می گیرد. در شکل زیر نموداری را می بینیم که سطح مسئولیت هر فرد و زمانی که آن­ فرد برای تحلیل اطلاعات صرف می کند، مشخص کرده است. سطح پایین در سازمان سطح عملیاتی است که افراد، در آن سطح مسئولیت کمتر و زمان کمتری برای تحلیل اطلاعات دارند. بالاترین سطح، سطح اجرایی است که افراد در آن مجری هستند و مسئولیت بیشتری دارند و بیشتر زمانشان را صرف مسائل تاکتیکی می ­کنند. بین این دو سطح یک سطح میانی قرار دارد. در این سطح مدیرانی قرار دارند که گاهی اوقات درگیر مسائل تاکتیکی و گاهی اوقات درگیر مسایل عملیاتی هستند.

انواع داشبورد مدیریتی

برای ارتباط با ما اینجا کلیک کنید.

برای مشاهده خدمات رسانگاه و دریافت مشاوره اینجا کلیک کنید.

جهت دریافت مشاوره با شماره‌ی ۷۱۰۵۳۷۹۳ تماس بگیرید.

داشبوردهای مدیریتی

پاسخی بگذارید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *